总会12项调研课题顺利结题

1月15日下午，总会召开专项调研课题评审会，12家立项课题主持人参加会议。省社会组织孵化基地党委副书记周天增、总会专家咨询委员会主任委员何庄龙、秘书长丁延生出席会议。会议由丁延生主持。

　　 会议邀请山东省财经大学财贸学院院长王培志、山东大学哲学与社会发展学院社会工作系副教授张洪英对课题进行评审。12位课题主持人就选题背景、意义、框架、思路、结论等进行汇报。各专家从课题设计、研究方法、汇报答辩、课题内容、研究成果等方面点评、打分。两位专家认为各个课题主题明确、方法适当、结构完整，篇幅和质量达到了要求，并提出了一些修改意见。

主任委员何庄龙用“三个可”进行概括：一是可喜。总会专家咨询委员会第一次在课题研究方面作出初步尝试，研究成果丰富，且有一定的深度、广度，取得了可喜成绩。二是可用。课题内容涉及党建、内部治理、承接政府职能、法律责任、行业自律等内容，实用性强，有较强的启示和借鉴作用，有的可直接用于实践。三是可探。各课题还需进一步深化、规范，真正触及一些热点、难点问题，助力社会组织建设与发展。

周天增副书记作会议小结。指出此次专项调研课题是总会的一项开创性工作，填补了总会调查研究职能的空白，对专家咨询委员会和各课题单位的付出表示感谢，并从四个方面给予鼓励：1.反映了社会组织调查研究的热情。自下发申报课题通知以来，各会员单位积极响应、申报，15个课题获得立项，经专题培训、中期调度和结题评审，12个课题予以结项，结题率达80%。2.体现了调查研究的实用性。各课题均结合党和政府提出的新任务、社会组织发展中遇到的新问题，进行研究，提出解决对策。如三个课题均涉及党建，提出完善社会组织党建设置，实行会长、书记交叉任职；运用社会组织等级评估机制，党的建设和业务活动同频共振。3.彰显了研究思路的科学性。各课题能够按照发现问题、提出假设、验证分析、得出结论的思路进行研究，即大胆假设、小心求证。一方面摆脱条条框框的限制，大胆创新；另一方面严谨求实，通过研究中获得的新的信息，验证、优化主观判断，得出科学的结论和对策。4.发现了一支以青年为主的研究队伍。此次课题主持人和参与人多为社会组织一线的年轻同志，他们在日常工作当中，善于观察问题、分析问题，利用这一次课题征集和调查研究，验证了自己解决问题的方法和能力，既能为上级有关方面的决策建言献策，也锻炼提升了自己。今后，应该成为社会组织理论研究的重要力量。

会后，经专家咨询委员会审定，评出一等奖3项、二等奖4项、三等奖5项，将在总会年会上表彰、奖励、并印制成册，予以推广。

一等奖：

社会组织内部治理研究（山东省保险行业协会）   

社会组织党建工作研究（山东运河经济文化研究中心）

社会组织内部治理研究—以山东省民办高校为例（山东工程职业技术大学）   

二等奖：

市级枢纽型社会组织的建立及运行机制研究（山东省社会组织总会）   

社会组织党建工作研究（山东省旅游饭店协会）   

社会组织党建工作的调查与研究报告（山东省社区发展与社会工作研究中心）

高等教育与社会组织融合发展体制研究（山东农业大学教育发展基金会）

三等奖：

行业协会行业自律作用研究（山东省银行业协会）   

社会组织承接政府职能研究—以化工生产企业安全监管为例（山东省石油化工设备管理协会）   

行业协会行业自律作用研究--以山东省煤炭行业协会为例（山东省煤炭行业协会）   

加快推进我省政府转移职能工作研究（山东硅酸盐学会）   

社会组织合规及法律风险研究（山东省企业法律风险研究会）